Попри всю профілактику нещасний випадок може статися. Важливо, що ви зробите одразу після нього. Цей урок пояснює, що таке нещасний випадок на виробництві, що маєте зробити ви і що мусить зробити роботодавець згідно з § 105 трудового кодексу та постановою уряду № 322/2025 Sb., яка діє з 1 січня 2026 року.
Що таке нещасний випадок на виробництві
Згідно з § 271k трудового кодексу нещасний випадок на виробництві — це ушкодження здоров'я або смерть працівника, що сталися незалежно від його волі внаслідок короткочасної, раптової й насильницької дії зовнішніх чинників під час виконання робочих завдань або в прямому зв'язку з ними. Типові приклади — падіння, опік, порізання або ураження електрикою.
Що робите ви
- Зупиніть роботу й уникайте подальшої небезпеки. Вимкніть станок.
- Забезпечте допомогу. У тяжких випадках одразу телефонуйте за номером 155 або 112 (див. урок про першу допомогу).
- Негайно повідомте керівника. Згідно з § 106 ви мусите повідомити про власний нещасний випадок, якщо дозволяє стан здоров'я, а також про нещасний випадок, свідком якого ви були.
- Нічого не змінюйте на місці події, якщо це не потрібно для порятунку людей чи відвернення подальшої небезпеки. Згідно з § 105 абз. 1 роботодавець без поважної причини не повинен змінювати стан місця, доки не розслідує причини.
- Розкажіть, що сталося, і допоможіть з'ясувати причини. Вам доведеться давати пояснення.
- Зверніться до лікаря, навіть якщо травма здається незначною. Пізніші ускладнення легше підтвердити, коли все записано з самого початку.
Не відмовляйтеся від повідомлення через те, що випадок був «лише дрібний». Навіть дрібний нещасний випадок потрібно записати.
Що робить роботодавець
1. Розслідує причини
Згідно з § 105 абз. 1 він з'ясовує причини й обставини нещасного випадку за участі потерпілого, якщо дозволяє його стан, і свідків. Беруть участь і представники працівників, якщо вони є в роботодавця.
2. Записує випадок до книги обліку травм
Згідно з § 105 абз. 2 роботодавець веде книгу обліку травм (kniha úrazů). Він записує до неї усі нещасні випадки, зокрема й без непрацездатності або з непрацездатністю до 3 календарних днів. Записують, наприклад, ім'я потерпілого, дату й час, місце, діяльність, опис, причини та свідків. На вашу вимогу він видасть завірену копію або витяг.
3. Складає акт про нещасний випадок
Акт про нещасний випадок (záznam o úrazu) згідно з § 105 абз. 3 складають, якщо нещасний випадок спричинив непрацездатність довше 3 календарних днів або смерть. Один примірник отримуєте ви, у разі смерті — члени родини.
4. Повідомляє про нещасний випадок і надсилає акт
Згідно з постановою уряду № 322/2025 Sb. нещасні випадки поділяють на чотири групи:
- смертельний: потерпілий помирає протягом 1 року від нещасного випадку,
- тяжкий: госпіталізація триває або триватиме понад 5 календарних днів поспіль,
- нещасний випадок із непрацездатністю довше 3 календарних днів,
- інші: без непрацездатності або з непрацездатністю до 3 днів.
Роботодавець подає повідомлення в електронній формі через портал Державного управління інспекції праці:
- про тяжкий або смертельний нещасний випадок повідомляє інспекцію праці без зайвого зволікання,
- акт про нещасний випадок надсилає щонайпізніше протягом 15 робочих днів від дня, коли дізнався про випадок,
- підписаний акт зберігає 10 років,
- копію акта без зайвого зволікання передає потерпілому та представникам працівників.
У разі смертельного нещасного випадку або підозри на кримінальне правопорушення інформують також Поліцію Чеської Республіки.
Ви як працівник нічого через портал не повідомляєте. Але акт про нещасний випадок вам подадуть на підпис. Якщо з описом не погоджуєтеся, скажіть про це й попросіть доповнити.
Професійні захворювання
Роботодавець веде також облік професійних захворювань, які були визнані, і вживає заходів проти чинників ризику (§ 105 абз. 6). Якщо підозрюєте, що робота шкодить вашому здоров'ю, зверніться до лікаря, що надає послуги з медицини праці.
Підсумок
- Після нещасного випадку зупиніть роботу, забезпечте допомогу, повідомте керівника і нічого не змінюйте на місці події.
- Роботодавець записує усі нещасні випадки до книги обліку травм і складає акт про нещасний випадок, якщо непрацездатність триває довше 3 календарних днів.
- Акт надсилають електронно протягом 15 робочих днів, а про тяжкий і смертельний нещасний випадок повідомляють без зайвого зволікання.