Los incendios matan e hieren a personas en el trabajo cada año. La mayor parte del daño la causa el humo, no las llamas. La legislación sobre seguridad contra incendios existe para que los incendios se prevengan y para que, si se declara uno, todo el mundo pueda salir sano y salvo.
Qué es este curso y qué no es
Esta es una formación de concienciación para todos los empleados. Explica lo básico que todo el mundo debería saber en el trabajo.
No es formación de responsable de evacuación (fire warden o fire marshal). Estas personas necesitan formación adicional y práctica, por ejemplo sobre cómo recorrer una zona para comprobar que está vacía, ayudar a otros a salir y usar equipos. Además, la formación de concienciación no sustituye las instrucciones que su empleador debe darle sobre su propio edificio: las vías de evacuación, el sonido de la alarma, el punto de reunión y los simulacros. Pregunte a su empleador por todo ello el primer día.
La ley en Inglaterra y Gales
La norma principal es la Regulatory Reform (Fire Safety) Order 2005 (Orden de reforma regulatoria sobre seguridad contra incendios). Se aplica a casi todos los locales que no son viviendas: oficinas, tiendas, fábricas, almacenes, hoteles, colegios, residencias de cuidados y las zonas comunes de los bloques de pisos.
La Orden impone obligaciones a la persona responsable (responsible person). Suele ser el empleador, o quien tenga el control del local, como el propietario, el arrendador o el administrador. La persona responsable debe:
- realizar una evaluación de riesgos de incendio, mantenerla actualizada y actuar en consecuencia;
- adoptar precauciones generales contra incendios: prevención, detección, alarmas, vías de evacuación, equipos de extinción y mantenimiento;
- planificar las emergencias;
- dar a los empleados información sobre los riesgos y el plan contra incendios (artículo 19);
- dar a los empleados formación en seguridad contra incendios (artículo 21). La formación debe darse al empezar a trabajar, repetirse con regularidad y actualizarse cuando cambien su trabajo o los riesgos. Debe impartirse en horario laboral;
- cooperar con otras personas responsables que compartan el edificio (artículo 22).
Cambios desde 2021
- La Fire Safety Act 2021 aclaró que la Orden abarca la estructura, los muros exteriores y las puertas de entrada de las viviendas en edificios residenciales con varios ocupantes.
- La Building Safety Act 2022 modificó la Orden a partir del 1 de octubre de 2023. Por ejemplo, toda persona responsable debe ahora dejar constancia por escrito de la evaluación de riesgos de incendio completa, sea cual sea el tamaño de la empresa, recurrir solo a una persona competente para ayudarle con ella y compartir la información de seguridad contra incendios con otras personas responsables y con una nueva persona responsable.
- El Fire Safety (England) Regulations 2022 añadió normas para algunos edificios residenciales, como la información a los residentes sobre las puertas cortafuegos.
Escocia e Irlanda del Norte
- Escocia: la Fire (Scotland) Act 2005 y el Fire Safety (Scotland) Regulations 2006. A la persona que tiene el control se la llama duty holder.
- Irlanda del Norte: la Fire and Rescue Services (Northern Ireland) Order 2006 y el Fire Safety Regulations (Northern Ireland) 2010. A la persona con estas obligaciones se la suele llamar appropriate person.
Las normas son muy parecidas. Lo que se explica en este curso vale para las cuatro naciones, salvo que una lección diga otra cosa.
Sus propias obligaciones (artículo 23)
Usted debe:
- cuidar razonablemente de su propia seguridad y de la de los demás;
- cooperar con su empleador en materia de seguridad contra incendios, por ejemplo participando en los simulacros y siguiendo las instrucciones;
- informar a su empleador de cualquier cosa que considere un peligro grave o un punto débil de las medidas contra incendios.
Cumplimiento y sanciones
Los servicios de bomberos inspeccionan los lugares de trabajo. Pueden dar asesoramiento, dictar requerimientos de cumplimiento (enforcement notices) o prohibir el uso de un edificio que sea demasiado peligroso. Incumplir la Orden puede acarrear una multa ilimitada y, en casos graves, prisión.
Puntos clave
- La persona responsable debe evaluar los riesgos de incendio, elaborar un plan y darle información y formación.
- La formación debe darse al empezar, repetirse y tener lugar en horario laboral.
- Usted debe cooperar y comunicar los peligros.
- La formación de concienciación no sustituye las instrucciones específicas del lugar ni la formación adicional de los responsables de evacuación.