Niezależne szkolenia i certyfikacja online dla pracownikówRejestr certyfikatów

Lekcja 4 z 8

Załącznik 3: czynniki ryzyka

Załącznik 3 (Schedule 3) rozporządzenia z 2007 roku wymienia czynniki ryzyka, które pracodawca musi brać pod uwagę, gdy unika ręcznego przenoszenia, ocenia je i zmniejsza ryzyko. Ta lekcja omawia pięć grup.

Pięć grup

1. Cechy ładunku

Ładunek może stwarzać ryzyko, zwłaszcza urazu pleców, jeśli jest:

  • zbyt ciężki lub zbyt duży;
  • nieporęczny lub trudny do uchwycenia;
  • niestabilny lub ma zawartość, która może się przesuwać;
  • ułożony tak, że trzeba go trzymać z dala od tułowia albo ze schylonym lub skręconym tułowiem;
  • mogący spowodować uraz ze względu na kształt lub strukturę, na przykład ostry lub szorstki, zwłaszcza przy zderzeniu.

2. Wymagany wysiłek fizyczny

Wysiłek może stwarzać ryzyko, jeśli jest:

  • zbyt duży;
  • możliwy tylko przy skręcie tułowia;
  • mogący spowodować nagły ruch ładunku;
  • wykonywany w niestabilnej pozycji ciała.

3. Cechy środowiska pracy

Środowisko może zwiększać ryzyko, jeśli:

  • brakuje miejsca, zwłaszcza w pionie;
  • podłoga jest nierówna lub śliska dla noszonego obuwia;
  • miejsce uniemożliwia przenoszenie na bezpiecznej wysokości lub w dobrej pozycji;
  • występują różnice poziomów podłogi lub powierzchni roboczej;
  • podłoga lub podpórka pod stopy jest niestabilna;
  • temperatura, wilgotność lub wentylacja są nieodpowiednie.

4. Wymagania czynności

Czynność może stwarzać ryzyko, jeśli wymaga:

  • zbyt częstego lub zbyt długiego wysiłku fizycznego, zwłaszcza obciążającego kręgosłup;
  • niewystarczającego odpoczynku lub czasu na regenerację;
  • nadmiernych odległości podnoszenia, opuszczania lub noszenia;
  • tempa pracy narzuconego przez proces, którego pracownik nie może zmienić.

5. Czynniki indywidualne

Pracownik może być narażony, jeśli:

  • jest fizycznie nieprzystosowany do zadania;
  • nosi nieodpowiednią odzież, obuwie lub inne przedmioty osobiste;
  • nie ma wystarczającej lub odpowiedniej wiedzy ani przeszkolenia.

Pomoc pamięciowa: TILEO

Wiele miejsc pracy używa skrótu TILE lub TILEO: Task (zadanie), Individual (osoba), Load (ładunek), Environment (środowisko) i Other factors (inne czynniki). To wygodna lista kontrolna, która odpowiada grupom z Załącznika 3. Pamiętaj, że „TILE” nie jest nagłówkiem w irlandzkich przepisach; lista prawna to Załącznik 3. Skrót służy do zapamiętania, a Załącznik do upewnienia się, że nic nie pominięto.

Czynniki działają razem

HSA ostrzega, że często występuje kombinacja czynników ryzyka. Na przykład pracownik może musieć podnieść bardzo ciężki ładunek powyżej wysokości barków w ciasnym miejscu, co wymaga też skrętu. Każdy czynnik osobno może być do opanowania; razem mogą być niebezpieczne. Ograniczenie nawet jednego czynnika może zmniejszyć całkowite ryzyko.

Lista nie jest kompletna

HSA mówi, że Załącznik 3 nie jest listą wyczerpującą. Znaczenie mogą mieć też inne rzeczy, na przykład rodzaj odzieży ochronnej lub obuwia albo to, czy osoba jest fizycznie przystosowana do zadania. Oceniający powinien myśleć o prawdziwej pracy, a nie tylko odhaczać listę.

Jak używać listy w praktyce

Gdy patrzysz na zadanie, zapytaj:

  • Ładunek: jak jest ciężki, duży, niewygodny, śliski lub niestabilny?
  • Wysiłek: czy się schylam, skręcam, sięgam lub szarpię?
  • Miejsce: czy jest miejsce, wolna droga, dobra podłoga, wygodna temperatura?
  • Czynność: jak często, jak daleko, jak długo, jak szybko i z jakim odpoczynkiem?
  • Osoba: czy nadaję się do tego zadania, czy mam odpowiedni strój i przeszkolenie?

Jeśli odpowiedź na którekolwiek z tych pytań wskazuje problem, powiedz o tym przełożonemu. Tak pracodawca dowiaduje się, co zmienić.

Najważniejsze

  • Załącznik 3 ma pięć grup: ładunek, wysiłek fizyczny, środowisko pracy, wymagania czynności i czynniki indywidualne.
  • TILEO to pomoc pamięciowa, nie lista prawna.
  • Czynniki się łączą, a lista nie jest wyczerpująca.

Test jest bezpłatny. Za certyfikat płacisz dopiero po zaliczeniu.

Liczba pytań: 25, próg zaliczenia 80%. Bez opłat. Certyfikat PDF kosztuje 12,00 €, a płacisz za niego dopiero po zaliczeniu. Każdy może go sprawdzić po kodzie QR.