Коли колега падає, сильно ріже руку або його жалить комаха й він починає задихатися, важливі перші хвилини. Часто найближче опиняється людина, яка не є навченим фахівцем з першої допомоги. Цей курс допомагає кожному працівникові знати, що робити в ці хвилини, і як на роботі організовано першу допомогу.
Це ознайомлювальний курс. Він не готує вас до ролі фахівця з першої допомоги. Справжні навички першої допомоги, як-от СЛР, опановують і відпрацьовують на практичному курсі з інструктором. Ніщо тут не є кваліфікацією.
Основний закон
У Великій Британії (Англія, Шотландія та Уельс) перша допомога на роботі регулюється Health and Safety (First-Aid) Regulations 1981. Правила короткі. Вони кажуть:
- Роботодавець має забезпечити належне обладнання, приміщення та людей, щоб працівники, які зазнали травми або захворіли на роботі, одразу отримали допомогу.
- Обов'язок поширюється на всі робочі місця, зокрема малі, де менше п'яти працівників.
- Роботодавець має повідомити працівників, як організовано першу допомогу, зокрема де обладнання, приміщення й люди.
- Самозайнята особа в певному виді діяльності має забезпечити себе обладнанням для першої допомоги.
Ці обов'язки випливають із Health and Safety at Work etc. Act 1974, основного закону про охорону праці. Health and Safety Executive (HSE), британський орган з охорони праці, публікує настанови до цих правил у документі L74, First aid at work: The Health and Safety (First-Aid) Regulations 1981. Він написаний для роботодавців. У цьому курсі його називають настановами HSE. Актуальну версію дивіться на hse.gov.uk.
Що означає «перша допомога»
Перша допомога — це негайна допомога людині, яка зазнала травми або захворіла, щоб:
- зберегти життя,
- не допустити погіршення стану і
- сприяти одужанню, доки допомогу не перебере медична служба.
Це не лікування. Той, хто надає першу допомогу, не ставить діагнозів і не дає ліків. У більшості випадків перша допомога на роботі означає забезпечити людині безпеку й спокій, зупинити кровотечу та викликати швидку.
На кого поширюється закон
Правила стосуються працівників. Настанови HSE кажуть, що роботодавцям слід під час планування першої допомоги враховувати й тих, хто не є працівниками, наприклад клієнтів, відвідувачів і підрядників. Ці правила не зобов'язують роботодавця допомагати їм, але розумний план їх враховує.
Ваша роль як працівника
Вам не обов'язково бути фахівцем з першої допомоги. Однак за законом 1974 року на вас лежать обов'язки: розумно дбати про себе й інших та співпрацювати з роботодавцем. Щодо першої допомоги це означає:
- Знайте, як усе організовано. Дізнайтеся, хто фахівці з першої допомоги та призначені особи (appointed persons) і де аптечка.
- Повідомляйте про нещасні випадки й захворювання та кажіть комусь, коли в аптечці закінчується вміст.
- Не ризикуйте. Якщо ви станете другим постраждалим, ви нікому не допоможете.
- Кличте допомогу вчасно. Телефонувати на 999 завжди правильно, якщо ситуація серйозна.
Чого закон не вимагає
Закон не називає конкретного курсу, «сертифіката» чи фіксованої кількості фахівців з першої допомоги. Він не вимагає дефібрилятора. Кожен роботодавець сам вирішує на підставі оцінювання потреб у першій допомозі, що є належним для його робочого місця. Як саме, пояснюють наступні уроки.
Головне
- First-Aid Regulations 1981 діють на всіх робочих місцях у Великій Британії, навіть малих, за кількома спеціальними винятками, як-от водолазні роботи, шахти й судна.
- Роботодавець забезпечує обладнання, приміщення та навчених людей і повідомляє про них працівників.
- Настанови HSE L74 пояснюють, як це робити.
- Цей курс лише ознайомлювальний. Це не кваліфікація фахівця з першої допомоги.