Система профілактики не закінчується на межах підприємства. Деякі установи контролюють, інші допомагають, ще інші захищають тих, хто зазнав травми. Цей урок їх представляє.
Хто здійснює нагляд
Нагляд за застосуванням норм безпеки здійснюють (ст. 13):
- місцеві санітарні служби (ASL) через служби профілактики й безпеки на робочих місцях;
- Національна інспекція праці (INL), яка з 2021 року наглядає за безпекою в усіх секторах разом з ASL і перевіряє також нелегальну працю;
- пожежна охорона (Vigili del fuoco) — щодо запобігання пожежам і протипожежної безпеки.
Інспектори можуть заходити на робочі місця, вимагати документи, як-от DVR, розмовляти з працівниками й перевіряти вжиті заходи. Вони мають повноваження судової поліції. Працівники повинні чесно співпрацювати: відповідати правдиво й надавати запитані документи.
Що вони можуть зробити
Знайшовши порушення, органи нагляду можуть:
- видати припис (prescrizione), тобто наказ усунути порушення у встановлений строк; якщо підприємство його виконає й сплатить зменшену суму, правопорушення погашається (процедура d.lgs. 758/1994);
- застосувати адміністративні санкції;
- передати матеріали судовому органу, коли є злочин;
- у серйозних випадках, наприклад нелегальної праці або дуже грубих порушень безпеки, зупинити діяльність підприємства (ст. 14), доки його не буде врегульовано.
Кримінальна, адміністративна та цивільна відповідальність
- Порушення Testo unico здебільшого є contravvenzioni, що караються арештом або штрафом, та адміністративними грошовими санкціями.
- Якщо нещасний випадок з вини спричиняє тяжкі тілесні ушкодження чи смерть, відповідальна особа може відповідати і за ненавмисне заподіяння ушкоджень або смерті (кримінальний кодекс, ст. 589 і 590).
- Санкціям може підлягати й підприємство: d.lgs. 231/2001 (ст. 25-septies) передбачає відповідальність юридичних осіб за такі злочини, вчинені з порушенням норм безпеки.
- Постраждалий працівник може вимагати відшкодування за частину, не покриту страхуванням.
Хто допомагає й захищає
- INAIL — установа, що страхує працівників від нещасних випадків і професійних захворювань: вона надає лікування, виплати й ренти. Захист діє навіть якщо роботодавець не сплатив внесків (принцип автоматичності виплат). INAIL також надає підприємствам консультації, навчання та дослідження (ст. 9) і керує національною інформаційною системою профілактики (SINP, ст. 8).
- Роботодавець має повідомляти INAIL про нещасні випадки у передбачених випадках, наприклад із відсутністю на роботі понад три дні.
- Паритетні органи (ст. 51) створюють об'єднання роботодавців і працівників. Вони підтримують підприємства, і до них звертаються щодо навчання.
Що робити у разі нещасного випадку
У разі нещасного випадку негайно повідомте відповідального за нагляд або роботодавця й отримайте допомогу. Збережіть медичні документи. Підприємство має подбати про повідомлення INAIL. Якщо вважаєте, що на вашому робочому місці безпекою знехтували, можете звернутися до RLS або до відповідної ASL.